为了使新入职大学生能尽快适应工作岗位，促进新职工做好职业生涯规划，增强职工的归属感，8月5日，工业公司团委组织新入职大学生开展“奋斗的青春更精彩”主题座谈会，新老职工之间展开了一次深度对话。
工业公司团委邀请6名来自不同岗位的优秀青年职工代表参加座谈。青年代表们对新入职员工表示热烈欢迎。会上，代表们结合自身入职多年来的成长历程以及在各个岗位任职的不同感受，讲述了鞭策自己奋进的那些难忘瞬间，总结了做为冶建人在不同阶段的工作感悟，分享了施工管理、技术质量、预算、开发、财务等多个岗位的工作方法和技巧，在工作、学习、生活及职业生涯规划等方面给予新入职大学生很多中肯的建议，激励新入职大学生扎根一线、脚踏实地、积累历练、奋发有为，充分展现了当代冶建行业青年传承实干、忠诚担当的优秀品质。坦诚的问答环节让青年职工们拉近彼此的距离。新入职大学生就他们所关心的问题进行提问，青年代表们认真倾听并逐一解答，并叮嘱他们在施工现场要注意安全，会上气氛轻松活跃。
此次座谈会使新入职大学生深入了解工业公司的企业文化，通过交流进一步掌握青年职工的思想动态并进行合理的疏导，促进新入职大学生立足岗位青春建功，激励新入职大学生为公司改革发展贡献自己的一份力量。
工业公司团委以服务青年为本，不断探索团委工作新模式，借助团组织和品牌优势，搭建青年人才服务平台，将服务的触角延伸到每一名团员，建立有效沟通的渠道，增强了团委的影响力和号召力，助力青年树立远大理想，与企业同呼吸共命运，引导青年在各自岗位上发挥生力军作用，培养和造就一批德才兼备的新生力量，让“炉窑之母”生生不息、代代相传。